2015.11.18
괜찮은 내용이네요.
우리끼리는 서로 싸우지 말고
하나로 뭉칩시다!!
2015.11.19
2015.11.19
나도궁금한데~
2015.11.19
남해화학은 명퇴를 받고나서 신입사원을 뽑지 않았나요???
결국 명퇴라는 타이틀은 달았는데 이게 구조조정이 되는거 아닌가 싶네요
그리고 명퇴를 하는과정에서 알게 모르게 사측의 압박도 들어올수도 있고....
여러가지 문제점이 발생하지 않을까 싶네요
2015.11.20
명퇴좀받아주이소
2015.12.01
명퇴를 실시?하면 진짜 필요한사람은 나가버리고, 잉여 인력만 남는 현실.
2015.12.01
꼭그런것만은 아닌것같음
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계실거에요. 그리고 남해화학 처럼 명퇴 접수와 그만한 대우를 해준다면 말같지도 않은 잉여인력? 그런 단어는 안나올거고 남은사람들은 전문 업무에 더욱 충실할수 있을건데. 왜 안하는거죠? 그리고 둘이서 해야 할일을 한명으로 줄이는 테스트 하다가 진짜 한명으로 줄이고. 인원이 더 필요 한거 같은데.. 궁금해요 ... 저만 이런 생각인지..